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Arbeiten im Homeoffice 2: Rechtliche und steuerliche Aspekte (sowie Besonderheiten für Grenzgängerinnen und Grenzgänger)
Das regelmässige Arbeiten im Homeoffice vereinfacht den Alltag vieler Mitarbeitender und bringt auch Arbeitgebern zahlreiche Vorteile.
Allerdings sind die Schweizer Vorschriften und die Abkommen mit den Nachbarländern (noch) nicht darauf abgestimmt. So wird es schnell kompliziert, wenn man wissen muss:
- Wer zahlt die mit der Arbeit im Homeoffice verbundenen Auslagen?
- Wie kann die Arbeitszeit der Mitarbeitenden ausserhalb des Büros am besten geplant und erfasst werden?
- Welche Kosten sind bei der Arbeit im Homeoffice noch steuerlich abzugsfähig?
- In welchem Land müssen sie Steuern zahlen und Sozialabgaben abführen?
- Ist das schweizerische oder das europäische Arbeitsrecht massgebend, wenn die Mitarbeitenden von ihrem Wohnsitz in Deutschland oder Frankreich aus arbeiten?
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4 Methoden der Arbeitszeiterfassung
Die Arbeitszeiterfassung erlebt durch die Veränderung von Arbeitsnormen wie etwa die Zunahme der Teilzeitarbeit und der Arbeit im Homeoffice oder den Bedarf an flexibleren Arbeitszeiten einen grundlegenden Wandel. Unternehmen müssen daher die Art und Weise der Arbeitszeiterfassung überdenken, um sich an die neuen Arbeitsmodelle anzupassen.
In diesem Leitfaden erfahren Sie:
- warum Arbeitszeiterfassung ein Muss ist
- welche vier Methoden der Arbeitszeiterfassung am häufigsten angewendet werden
- welche Möglichkeiten ein gutes Zeiterfassungssystem bieten sollte
- was Sie bei der Auswahl Ihres Zeiterfassungssystems beachten sollten
Anhand von verschiedenen Beispielen wird veranschaulicht, dass die vorgestellten Methoden der Arbeitszeiterfassung für Unternehmen jeder Grösse in allen Tätigkeitsfeldern geeignet sind.
Nutzen Sie also diese Gelegenheit, sich mit dem Thema vertraut zu machen, und entdecken Sie, welche Methode der Zeiterfassung für Ihr Unternehmen am besten geeignet ist.
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Arbeiten im Homeoffice 1: Ratgeber für Mitarbeitende
Das Arbeiten im Homeoffice hat sich in vielen Unternehmen durchgesetzt. Die Mitarbeitenden arbeiten also nun in einer Umgebung, in der Arbeit im Büro und Homeoffice nebeneinander bestehen. Gestützt auf unsere Erfahrung im HR-Bereich und in Zusammenarbeit mit unserer LinkedIn-Community haben wir einen Ratgeber mit Überlebenstipps für Mitarbeitende im Homeoffice zusammengestellt.
Darin finden Sie natürlich Informationen zu unserem Zeiterfassungssystem tipee sowie Hinweise auf Tools für die Zusammenarbeit, das Projektmanagement und Meetings, aber auch einige Tipps für die Ausstattung des Homeoffice, welche die Arbeit im eigenen Heim erleichtern.
Dieser Ratgeber wurde gemeinsam mit unserer LinkedIn-Community erstellt. Dabei haben wir sehr schnell festgestellt, dass er mit einigen Anpassungen auch für jeden von Ihnen nützlich sein kann. Deshalb stellen wir Ihnen den Ratgeber für Mitarbeitende kostenlos zur Verfügung.
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Arbeitszeiterfassung in der Schweiz
Seit mehr als zehn Jahren unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden bei der Einführung von Zeiterfassungssystemen und HR-Portalen. Dabei haben wir festgestellt, dass die überwiegende Mehrheit der KMU sich entweder proaktiv oder nach einer Kontrolle immer wieder die gleichen Fragen über die Arbeitszeiterfassung in der Schweiz stellt:
- Welche Pflichten habe ich?
- Wie plane und erfasse ich die Arbeitszeit meiner Mitarbeitenden?
- Was bedeutet die Revision der Verordnung 1 zum Arbeitsgesetz (ArGV 1) für mein Unternehmen?
- Wie führe ich meine Unterlagen ordnungsgemäss, damit im Fall einer Kontrolle alles seine Richtigkeit hat?
- Welche Lösungen sollte ich in Betracht ziehen?
Gestützt auf unsere HR-Kompetenzen und unsere Kenntnis der Wirtschaftsstruktur der Schweiz haben wir diesen Leitfaden verfasst, um KMU bei diesem mehr als sensiblen Thema zu unterstützen. Damit reagieren wir auf die Nachfragen zahlreicher Kunden und Partner, insbesondere seit dem Inkrafttreten des revidierten Arbeitsgesetzes im Jahr 2016.
Sind Sie bereit, Spezialistin bzw. Spezialist für Arbeitszeiterfassung in Ihrem Unternehmen zu werden? Ja? Dann legen wir mal los.
Laden Sie unseren kostenlosen Leitfaden zur Arbeitszeiterfassung in der Schweiz herunter und testen Sie Ihre Kenntnisse mit unserem Quiz!
Sie haben Fragen oder wünschen eine individuelle Beratung?
Dann nehmen Sie gerne über das Formular rechts Kontakt mit den Expertinnen und Experten von tipee auf.
Sie werden sich schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung setzen und Ihre Fragen beantworten.
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